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最近帮着老板和hr的人大广告，收简历，面试了好多undergrad, grad accountant, 看到好多国人招工的纰漏，在着说出来，希望对想找accounting firm entry level的能有点帮助。
1。投简历，拜托先选个向点样子的email address, 我收到的email: iamkonglong, littlewitch, 看这名字，就没人敢继续看简历了，accountant is boring, so try not to be so creative.
2.有的工作经验太强，找undergrad, grad position, 就不要把国内10年的会计工作，big 4 experience方上面去了，即使能接受现在的low pay,老板也肯定觉得你做不长。
3。 如果发了简历，就要时刻做好准备phone interview, 我打给几个申请人的电话，碘化一通就传来熟悉的“喂喂”， 起码来个hello 叶好亚，最好hello, .... speaking...
4. 同时打给几个人要成绩单，有一个马上就发给我了，然后马上打电话过来follow up, 我们就给他interview,最后就给了offer,这种follow up功课很重要。
最后给大家打打气（也顺便给自己），现在的market 很好，工作还是大把的，大家努力一定能找到理想的工作，我看到有的2-3年小suburb firm经验的中国人拿到big 4的offer. 1年工作经验的local undergrad student都敢要45k.
希望罗嗦半天能有点帮助，也给自己积攒点rp，明天自己也有俩interview.
大家一起+U+U |
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发表于 2008-4-13 12:43
