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[其他] 该不该告他狗娘养的 [复制链接]

发表于 2024-11-13 16:23 |显示全部楼层
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在一个华人公司打工,共1年3个月,一开始4个月拿的现金,后面转账,现在他们不要人了想辞退我,说入职时间按转账时间算,工作不够一年,准备1周notice打发我。

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参与人数 1积分 +8 收起 理由
sky20000 + 8 安慰一下

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发表于 2024-11-13 16:38 |显示全部楼层
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这家公司有备而来的,如果有证明你上了四个月的工,你又有大把时间可以去澳洲工业关系委员会仲裁,……

发表于 2024-11-13 16:40 |显示全部楼层
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sky20000 发表于 2024-11-13 16:38
这家公司有备而来的,如果有证明你上了四个月的工,你又有大把时间可以去澳洲工业关系委员会仲裁,…… ...

有的,都有证据

发表于 2024-11-13 16:54 |显示全部楼层
此文章由 CDCD 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 CDCD 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
在澳洲公司如果是15人以下的话,貌似并不是非得给裁员赔付呢。
1年以上不到2年工作,即使15人以上的公司赔付裁员费,也就是给4周。

楼主看一下自己的情况,斟酌一下行动。

长,长不过日复一日,周而复始.

发表于 2024-11-13 17:00 |显示全部楼层
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CDCD 发表于 2024-11-13 16:54
在澳洲公司如果是15人以下的话,貌似并不是非得给裁员赔付呢。
1年以上不到2年工作,即使15人以上的公司赔 ...

15人以上的公司,他们现在是1周notice,赔偿不给,2周notice都不算

发表于 2024-11-13 17:10 |显示全部楼层
此文章由 Flyingfree 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Flyingfree 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
看楼主你自个的心情罗,反正怼他肯定没问题,告就是了。。。。

但是能拿到钱也的确不多,如果不想折腾就抽身走人吧。。。。。
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发表于 2024-11-13 17:11 |显示全部楼层
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4个月的现金报过税吗?报过你就稳赢

发表于 2024-11-13 17:20 |显示全部楼层
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现金不报税fair trading不管,归税务局管。 如果你提供足够证据给FT, 应该是可以的

发表于 2024-11-13 17:24 |显示全部楼层
此文章由 leoyin2014 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 leoyin2014 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
建议你拿到钱,彻底离职后再告,到时候就不着急了

发表于 2024-11-13 17:24 来自手机 |显示全部楼层
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有contract吗?也要看上面怎么写的
你是属于full time, casual还是啥,notice period是多久。


发表于 2024-11-13 17:29 |显示全部楼层
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你不能告它狗娘养的,因为没有这条罪名。但绝对支持去告它,线上FWA。即使是现金也可以告,不然当初茶太,鼎泰丰之类的怎么告倒他们的。

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参与人数 1积分 +3 收起 理由
dnr + 3 我很赞同

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发表于 2024-11-13 17:30 |显示全部楼层
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证据很好搞的。但是收集之前,先不要完全撕破脸皮

发表于 2024-11-13 18:00 |显示全部楼层
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DIY2013 发表于 2024-11-13 17:11
4个月的现金报过税吗?报过你就稳赢

没报,我打不了补个税

发表于 2024-11-13 18:01 |显示全部楼层
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Flyingfree 发表于 2024-11-13 17:10
看楼主你自个的心情罗,反正怼他肯定没问题,告就是了。。。。

但是能拿到钱也的确不多,如果不想折腾就抽 ...

他们现在就是只给1周notice的钱,我想要2周notice+4周redundancy payment

2012年度奖章获得者 2011年度奖章获得者

发表于 2024-11-13 18:02 |显示全部楼层
此文章由 交易人生 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 交易人生 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
先看你的合同或者job offer,看看有没有关于解雇条款,虽然雇主人不咋地,还是要同他们商量,走法律程序的话,先准备一份律师费。

发表于 2024-11-13 18:02 |显示全部楼层
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Anti 发表于 2024-11-13 17:01
他们现在就是只给1周notice的钱,我想要2周notice+4周redundancy payment

一般4周,6周多了
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发表于 2024-11-13 18:03 |显示全部楼层
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leoyin2014 发表于 2024-11-13 17:24
建议你拿到钱,彻底离职后再告,到时候就不着急了


他现在意思是不想给redundancy,就是拿不到钱

发表于 2024-11-13 18:08 |显示全部楼层
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kawara 发表于 2024-11-13 18:02
一般4周,6周多了

notice就是两周的呀,然后redundancy是4周

发表于 2024-11-13 18:10 |显示全部楼层
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交易人生 发表于 2024-11-13 18:02
先看你的合同或者job offer,看看有没有关于解雇条款,虽然雇主人不咋地,还是要同他们商量,走法律程序的 ...

没有签合同,本来是去顶个班的没想做长久。律师我大学出来的所以很多connection这个倒是无所谓

2012年度奖章获得者 2011年度奖章获得者

发表于 2024-11-13 18:17 |显示全部楼层
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Anti 发表于 2024-11-13 18:10
没有签合同,本来是去顶个班的没想做长久。律师我大学出来的所以很多connection这个倒是无所谓 ...

没合同就有些麻烦,1)先商量,2)没有结果告诉这家公司你要告他们,给些压力,3)还没结果,你愿意告就告,费用应当会高过你预期,当然如果你赢了,费用他们出。4)如果这期间,这家公司倒闭了,你也没办法。
0  to 1

发表于 2024-11-13 18:20 |显示全部楼层
此文章由 tuxiaobao 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 tuxiaobao 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
华人欺负华人是个问题,之前华人地产公司华人薪水恶低,白白薪水特高,问题是还留不住白白。。。。。。
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发表于 2024-11-13 18:51 |显示全部楼层
此文章由 面朝大海3 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 面朝大海3 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
这个当然告啊,一告一个准,而且不费事,只要你有证据。

发表于 2024-11-13 19:05 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 社区 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 社区 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
告,之后有转账记录,之前的任何相关的证据都可以提供,比如电话,短信,google地图历史什么的

发表于 2024-11-13 20:49 |显示全部楼层
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交易人生 发表于 2024-11-13 18:17
没合同就有些麻烦,1)先商量,2)没有结果告诉这家公司你要告他们,给些压力,3)还没结果,你愿意告就 ...

做会计的,手里东西太多了,卖身份的,business收现金不报税删单的,原材料都是中国入口的骗人澳洲产,真全抖出去大家一块开心得了

发表于 2024-11-13 21:49 |显示全部楼层
此文章由 无名草66 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 无名草66 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
切忌不要给华人公司打工,钱少事多还欺负人。做会计不难找工,找澳洲人的公司。如果组里有华人一定要敬而远之,有的华人同事喜欢搞办公室政治。如果组里小头是华人,要格外小心,不是我歧视同胞,而是在澳洲人的公司被华人小头欺负过。不要较真,远离一坨屎的人,赶快找工,都能找到。

发表于 2024-11-13 21:52 |显示全部楼层
此文章由 无名草66 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 无名草66 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Anti 发表于 2024-11-13 20:49
做会计的,手里东西太多了,卖身份的,business收现金不报税删单的,原材料都是中国入口的骗人澳洲产,真 ...

感觉楼主是在华人的保健品厂。
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发表于 2024-11-14 18:27 |显示全部楼层
此文章由 milkzhan 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 milkzhan 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Anti 发表于 2024-11-13 17:01
他们现在就是只给1周notice的钱,我想要2周notice+4周redundancy payment

这个“2周notice+4周redundancy payment”是雇佣合同中写的吗?还是公司公开的政策?

我原来在大学工作,按理说应该很正规了,但是雇佣合同和公司政策就是每干满一年有一周的补偿金,我干了4年半,开始的半年是casual,就不算工龄,后来的四年也只拿到4周的补偿,而且交完税后,没剩多少钱。这个我连去争辩的机会都没有。

发表于 2024-11-14 18:36 |显示全部楼层
此文章由 嵐山 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 嵐山 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
当初就不应该給华人公司打工。

发表于 2024-11-14 19:08 |显示全部楼层
此文章由 any 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 any 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
就算加上前面的四个月,也就多一周 notice。redundancy不是必须给的吧,除非告他不公平解雇,但是15人以下的小公司是不是告不了?而且他可以说前四个月是临时的,你也说当初是帮忙性质的。

发表于 2024-11-14 20:56 |显示全部楼层
此文章由 IMELBOURNE 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 IMELBOURNE 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
咨询律师、找不成功、不收费的那种。Wrongful Termination Law Firm

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