圣诞节前被裁员了，郁闷ing

gifox

didi523 发表于 2020-12-12 20:50
经理为什么是不带技术？不是都是技术人员阶层上去的吗？

怎么会,相反,

很多工程师完全不适合做管理人员.

那些在30岁前就当上管理层的,一直做下来的.说话都不一样.

完全不一样的技能树.

很多工程师连怎么好好说话, 写email都不会.作为工程师, 你的email是写给和你差不多的技术人员为主,作为管理者,你的email要address 很多人.客户,上级,平级.

悉尼麦迪

didi523 发表于 2020-12-12 21:50
经理为什么是不带技术？不是都是技术人员阶层上去的吗？

错了 很多产品经理基本不懂技术！如果是IT manager 那另外一回事 不过很多不是

skylel

gifox 发表于 2020-12-12 23:47
我觉得完全没必要,

找回技术类的,工资要match售前和销售的可不容易.

感谢版主花了这么多时间和精力回复。

可能是人穷志短吧，当然这个穷不是金钱上的，是指的个人对于前途的不确定吧，所以才会在自信方面打折。

做销售顺的时候，觉得自己好牛逼，在家里电话调动资源，和客户扯淡谈判，那个时候觉得自己不出门就能成事，虽然疫情封城，但是一样在自己后院豪气干云。

也正是因为自己有这样的经历，所以现在显得心不甘。

也担心自己长时间不工作产生一些负面的影响，比如自己的沉沦，hiring manager的顾虑，才有了找一个自己认为成功率比较大的工作，毕竟有十年技术经验，因为我的it manager属于那种自己是leader而不是纯管理那种。所以技术还是有基础的。

最后一个建议，现在应该暂时不考虑，因为孩子在这里上小学，有自己的小圈子（几个好朋友），老婆在自己的单位工作了五年多了，无论是职位还是人脉都已经有了一定的基础，跟随我的话会失去这些，但是不跟随的话就是两地分居，所以我裁在前面说不考虑去别的地方工作。

再次感谢版主的热情回复。

kidz821

想問一下
一般先是砍 internal staff, compliance, back office
最后才砍sales?

牛b sales 冇處是芳草

Be happy, go lucky
開心過聖誕

zpai

加油
我也觉得没有必要转技术
好好把工作的闪光点归纳出来最实用

wxsls

楼主加油

对你爱不完

kidz821 发表于 2020-12-13 09:34
想問一下
一般先是砍 internal staff, compliance, back office
最后才砍sales?

一定是sales

ShirleyM17

加油，生活就是会有起有落

小哪吒

阳光总在风雨后

加油楼主

skylel

对你爱不完 发表于 2020-12-13 15:25
一定是sales

我知道的是，我的regional manager工作调整，他自己的助理也抱怨要去面试找工作了，所以我们销售好多都要走。

当然因为疫情的原因跟自己同事其实并不熟悉，很多信息都不是直接获取的，或许有些水分。

skylel

小哪吒 发表于 2020-12-14 10:08
阳光总在风雨后

加油楼主

谢谢哪吒，我多想跟你一样有翻江倒海的本事然后就不会为了一份工作发愁。

小哪吒

skylel 发表于 2020-12-14 10:11
谢谢哪吒，我多想跟你一样有翻江倒海的本事然后就不会为了一份工作发愁。 ...

几年前曾有过类似裁员经历，

痛苦，怀疑， 很多种心理活动， 只有经历过的人知道

不过 后来竟然找到一份更好的薪水更高的  想不到 真心想不到

过程中 冷静， 坚持， 不断学习行业知识，每次面试都要当作高考来对待， 当然面试的时候要放松。

风水轮流转，否极泰来 是否真的会泰来呢？ 关键是失业中的 心态调整（我知道说容易做很难）还有要坚持不断学习和不断尝试，你终究会迎来自己的彩虹。

如何调整心态呢？各种心理疗法都要用上，冥想啊 健身啊 多尝试一些方法，尽量找到适合自己的方法。喝酒把 还行，但是切勿伤身。

祝楼主好运，坚持 ！！

灬惊艳了时光

希望楼主尽快找到啊~同在阿德，机会还是太少了~

CrystalBell

一般到2月份才会有新的职位出来，如果不介意换城市的话，机会会多些

skylel

灬惊艳了时光 发表于 2020-12-14 10:27
希望楼主尽快找到啊~同在阿德，机会还是太少了~

同在阿德，是同行吗？

skylel

CrystalBell 发表于 2020-12-14 10:55
一般到2月份才会有新的职位出来，如果不介意换城市的话，机会会多些

换城市的代价是媳妇辞职，孩子换城市学校，我目前县看看阿德的工作

fffighter

拿了package，正好出去度假散散心，过完圣诞再说吧

gifox

skylel 发表于 2020-12-13 08:28
感谢版主花了这么多时间和精力回复。

可能是人穷志短吧，当然这个穷不是金钱上的，是指的个人对于前途的 ...

"也担心自己长时间不工作产生一些负面的影响，比如自己的沉沦，hiring manager的顾虑"
我可以说, 长时间不工作肯定有一些负面影响,
hiring manager的顾虑倒没什么.

这是作为一个有丰富被裁员经验的人说的, 我老是碰上公司被收购后整个部门整体裁撤的事情.

但是“担心”本身没有什么价值.

1 绝大部分人不会拖到这些负面因素发酵就找到工作了. hiring manager也是, IT虽然说发展快,但是1一年以内也没什么.

2 面试过一个人, 但是head count 冻住了,解冻后已经9个月了. 我们也没有重复整个面试流程, 就是我们认为 一个人9个月不会有什么大变化的.

3 担心的价值不大, 专注点是应对方法. 无论如何时候都要保证自己采取最优行动,就是最大化利益. 负面情绪谁都经历过,但是要保证它们不要跑到我们决策里面.它们从来不为决策提供好的材料. 不要向这些情绪屈服.  

对你爱不完

skylel 发表于 2020-12-14 10:09
我知道的是，我的regional manager工作调整，他自己的助理也抱怨要去面试找工作了，所以我们销售好多都要 ...

不论怎样，一代华人移民做到这样真不多见，英语就是巨大的gap， 调整一下自己，祝你早日找到心仪的工作

tuxiaobao

悉尼麦迪 发表于 2020-12-13 01:18
错了 很多产品经理基本不懂技术！如果是IT manager 那另外一回事 不过很多不是 ...

“ 很多产品经理基本不懂技术”， 这个这个出乎意料了。。。。。。。。

我是小德

此处不留爷自由留爷处。越换越好。

灬惊艳了时光

skylel 发表于 2020-12-14 10:55
同在阿德，是同行吗？

我不是，我男朋友在IT公司，当时找工作也是找了很久。
不过我是在红酒行业的，也应该快被裁了~

zyzbill

didi523 发表于 2020-12-12 21:50
经理为什么是不带技术？不是都是技术人员阶层上去的吗？

不做技术半年后就废了。

swe

休息是短暂的 未来会更好

baron33

skylel 发表于 2020-12-13 09:28
感谢版主花了这么多时间和精力回复。

可能是人穷志短吧，当然这个穷不是金钱上的，是指的个人对于前途的 ...

这就是我的疑惑 我也有阿德莱德的offer...就是怕失业了 到时候这边工作机会太少

adinos

楼主做销售英文肯定很好，技术底子够厚还怕找不到工作么？ 你已经好过很多华人太多了。

会计77

能做好销售 一定也能推销出自己 加油

senchiyou11

加油，大家都不容易！ 调整好心态，慢慢会好起来的。

miceking

楼主加油，过完年就有好运。

wphhyz

新年新开始 加油