新南威尔士大学打算裁掉数百名大学员工

fellow

efanfun 发表于 2016-12-6 15:03
lecturer和sl似乎应该有20%，不过也许是俺老眼昏花记错了：）

什么都没有，就是website 上标着的salary ....

刚有鞋穿的人

fellow 发表于 2016-12-6 14:34
别找我辩论，你开心就好，我今天也真是吃饱了闲的

哈哈。叫你多嘴。还不自己掌嘴求她放你

efanfun

BreakingBad 发表于 2016-12-6 15:01
再加上super，传说中的200k就是这么实现的

高 实在是高啊！真牛，榜样的力量！

BreakingBad

fellow 发表于 2016-12-6 15:03
最近参与几次招人，都没有提到任何loading, 看来我们系还是太穷了．．．　 ...

貌似全澳现在只有大新南这么疯狂，其余的墨尔本，莫纳什，悉尼什么的都只能给20%

cauliflower

ろげん 发表于 2016-12-6 14:00
比如新南雇佣了20个it staff，现在所有的IT业务包给公司，年给公司80万，你说哪个划算 ...

然后外包公司就去印度找457了

fellow

BreakingBad 发表于 2016-12-6 15:05
貌似全澳现在只有大新南这么疯狂，其余的墨尔本，莫纳什，悉尼什么的都只能给20% ...

让我这0%的情何以堪．．．　

BreakingBad

efanfun 发表于 2016-12-6 15:04
高 实在是高啊！真牛，榜样的力量！

我不是这200k大军里的

popleyi

最近看到从别的高校挖来的教授 都是50% loading 起。。

BreakingBad

fellow 发表于 2016-12-6 15:06
让我这0%的情何以堪．．．　

没有固定的但应该有non-contractual loading吧？

fellow

BreakingBad 发表于 2016-12-6 15:08
没有固定的但应该有non-contractual loading吧？

啥也没有，就是website上的薪水．．．　每次找HoS申请一次涨两级都还要墨迹很久．．．

sim818

遣散费—段给多少？

obz

that is a lot of people

audreamer

小白猪猪 发表于 2016-12-6 13:14
UQ的政策是圣诞到新年之间的几天不用上班，在家休息吧，工资照样发。

UQ的？握个手

woshixiaofei18

superxeonman 发表于 2016-12-6 12:07
如果不裁人，只有一个办法，让澳币疯狂贬值到25c以下

Again !!!!

雪落风升

经济不好的影响

ろげん

cauliflower 发表于 2016-12-6 15:06
然后外包公司就去印度找457了

没错啊

rachelwang528

ろげん 发表于 2016-12-6 16:00
没错啊

以后给UNSW打电话接电话的都是印度口音。

大饼

Uon 也开始给所有general staff  PIP了。形式不妙啊

smallbatter

cauliflower 发表于 2016-12-6 10:47
举个例子吧。。

原来员工8万年薪加上各种福利，外包给什么人力公司后，大学要给员工几十万遣散费来解除 ...

为啥还要pay同样的钱用同样的人？

博闻

rachelwang528 发表于 2016-12-6 14:52
我觉得你的问题是把PHD看的过于高大上， 我看PHD不过是一种谋生的手段。  ...

PhD有很多种，有做谋生手段的，有做兴趣爱好的，还有霍金那样的，千差万别。

Surprisedbyjoy

澳洲经济不景气，大小企业都在勒紧裤带度日。明显的例子就是我今年的客户猛增，因为他们实在承受不起原来会计的高收费了。

Renny

处处裁员

Acu

KaTharina 发表于 2016-12-6 11:35
没有UWA强，uwa连academic一起裁

以前听说UWA很有钱的，怎么回事？那个澳洲大富婆Gina Rinehart也不支持一下？

天堂有泪

不科学啊，5100万，如果每人年薪十万，可以裁500人?

sdxz2002

到处裁裁裁

KaTharina

Acu 发表于 2016-12-6 17:39
以前听说UWA很有钱的，怎么回事？那个澳洲大富婆Gina Rinehart也不支持一下？  ...

学院合并 不赚钱又不添光增彩的裁员。医学院还招聘

flybuyking

大学的排名不是靠这些混文凭的毕业生，靠的就是paper,所以paper更重要些

悉尼小波霸

rachelwang528 发表于 2016-12-6 15:03
高校不只是一个上课，科研， 发PAPER的机构， 还是一个BUSINESS， 要不UNSW 每年花那么多钱做MARKETING， ...

名校之所以成为名校是因为它的教授们，不是因为它的general staff。General staff是可以替代的，名教授就不一样了。

UNSW的财政状况没有问题。但是新校长搞了个2025 strategy，有很多地方需要花钱，例如花6亿澳元引进全球顶尖的教授。

baobeibei

又是IT,又是外包。。。。。。。
什么世道!

pingkao

flybuyking 发表于 2016-12-6 18:32
大学的排名不是靠这些混文凭的毕业生，靠的就是paper,所以paper更重要些

没有底层的各个professional staff的支持，拿什么发paper?

这些发paper的人，有多少连打印机驱动都不会装，skype meeting都设置不好？外包？效率马上低下来。不要说外包就是把IT centralized后，马上这些教授lecture 像个没头苍蝇一样乱转。

他们理所应当的享受别人专业给他们带来的种种便利，并且傲慢的认为academic才是最重要，是被服务的，是应该被捧在手掌心的。他们早就习惯按几个按钮就可以看email，连上projector，开始电话会议。一旦教了几遍还学不会，就开始发脾气，觉得为什么要这么多步骤，为什么不能1，2，3写在纸上，给他电脑前面贴好。

他们要求admin的权限，prompt一个msg后，看也不看就点yes，mess up他们的computer后又火急火燎的来找IT。下次还是这个鸟样，从来不反省为什么老是自己的电脑坏。只是抱怨自己的系统不reliable.

然后，用funding买电脑，什么要求说不出来，就说要最快的，最好的，最新的。怎么买，哪里买，他是不会管的。IT给他定，记录warranty的信息，拿到电脑给他开箱，设置，装各种driver，各种restore，favorite 页面，drive。总之他要求他拿到的时候他感觉不出来有任何的变化除了更新更快更轻薄。请问，印度IT怎么做？