新工作找到了，可是问题又来了！！！

accelerate

上周五在很多足迹朋友的祝福下收到了offer，high了整整一个weekend!! 真的很感谢足迹上那么都热心的xdjmm.

这周二正式签了合同,今天跟老板提出辞职,问题就来了，他允许了我的辞职却又offer我一个sub-contractor的工作，只需要周六上班一天，rates不变，我头脑一热就答应了，毕竟他给了我第一份工作。可是回来看我新公司的contract上面有这样的条款：
                              Other activities and interests:
                                                            The Employee undertakes that the employee will not at any time during the period of Employment  
                                                             withourt the prior written consent of the Company:
                                                             a) be engaged directly or indirectly, or interested directly or indirectly, in any other
                                                              employment , business or occupation;

想问问各位有经验的人，我做sub-contractor是否违反了上面的条例呢？？

CDCD

貌似违反了。
一周1天的contract工作干脆就不要去了吧。

righttang

诶呀，你应该说的，你现在的rate，是full time rate，如果你做contractor，那就应该加上casual loading，否则你contractor，又没工资又没那个啥的。。

至于私活，只要你不是为竞争对手工作的话，问题不是很大，别让同事知道了就好了

Happy猪

好像是违反了，还是问问清楚吧

gifox

原帖由 accelerate 于 2011-3-16 14:45 发表
上周五在很多足迹朋友的祝福下收到了offer，high了整整一个weekend!! 真的很感谢足迹上那么都热心的xdjmm.

这周二正式签了合同,今天跟老板提出辞职,问题就来了，他允许了我的辞职却又offer我一个sub-contractor的工作，只 ...

违反是违反,可是谁当会事呢?
我以前问HR,他说那和公司业务冲突么?不冲突就好了.

accelerate

谢谢楼上们的回复！我唯一确定的是，contractor不属于employee，老板不再pay super等一切的员工福利。我们也不会签任何书面的文件。
只是，虽然一周一天，收入也是很不错的，如果是20几1小时的那我肯定是不做的。

accelerate

原帖由 gifox 于 16/3/2011 14:52 发表

违反是违反,可是谁当会事呢?
我以前问HR,他说那和公司业务冲突么?不冲突就好了.

这个~~~冲不冲突也不好说，都是做会计的，只是2个公司不是一个重量级的，不可能成为competitor那是for sure的

谢谢你的经验哈！！

乱码

违反了，不过周末是自己的时间，不一定有人会发现/追究。

但无论如何是违反了。

accelerate

原帖由 乱码 于 16/3/2011 15:09 发表
违反了，不过周末是自己的时间，不一定有人会发现/追究。

但无论如何是违反了。

那我有必要跟新雇主说明吗？ 反正是我自己的时间。如果不说，万一被发现了，被人踢出去我可就伤心死了，如果传出去，以后可能很难进入其他firm了吧？

顺便说明一下，我现在的工作不是salary basis的，是按完成量赚commision的casual工作，所以一周一天，换算成小时的话，收入也是很可观的！

哎，我到底要怎么办呢？？

righttang

到底怎么办呢！！！！

送你一句话，撑死胆大的，饿死胆小的！

好了，自己权衡吧～

accelerate

原帖由 righttang 于 16/3/2011 16:06 发表
到底怎么办呢！！！！

送你一句话，撑死胆大的，饿死胆小的！

好了，自己权衡吧～

哈哈哈，收到！！

一看是个高人！

乱码

原帖由 accelerate 于 2011-3-16 16:02 发表


那我有必要跟新雇主说明吗？ 反正是我自己的时间。如果不说，万一被发现了，被人踢出去我可就伤心死了，如果传出去，以后可能很难进入其他firm了吧？

顺便说明一下，我现在的工作不是salary basis的，是按完成量赚commision的casual工作，所以一周一天，换算成小时的话，收入也是很可观的！

哎，我到底要怎么办呢？？

我不能给你直接的建议，

但suppose你周末想去给餐馆刷碗挣点领用钱贴补家用，你是否需要告诉你现在公司？

rayki

看新公司的性质。有些公司对这个看得比较重要。有些就无所谓

gorilla

用你的free time 是可以的吧？

xxmplus

如果是君子协议，没有签任何书面文件，那就没什么好怕的呀。

xjyoyo

什么工作是casual,可以赚这么好的commission呀？

accelerate

原帖由 乱码 于 16/3/2011 16:19 发表


我不能给你直接的建议，

但suppose你周末想去给餐馆刷碗挣点领用钱贴补家用，你是否需要告诉你现在公司？

收到！完全明白！
怎么高人说话都那么婉转嗫，哈哈！

accelerate

原帖由 xjyoyo 于 16/3/2011 17:11 发表
什么工作是casual,可以赚这么好的commission呀？

这个问题吗？我不能直接回答你呀
一个小accounting firm，我肯定不能是按做多少balance sheet的量来赚commission的啦，还能是什么呢？？

cani123456

退税有这么好赚？

bt123123

why new company doesn't allow u to have another part time work?

evelyn66990

应该是违反了，不过你还没签sub-contract吧？

JuliaBear88

why do you trust your current employer?

If he send the copy of your one day contact to you next boss, what will happen?

albertini

这些都是一般合同的通用条款。根本就没人管，更别说这是周末了。

只有一点须注意，如果新工作已经提前和你说了要经常周末加班。否则根本就没事儿，不用大惊小怪的。

accelerate

原帖由 JuliaBear88 于 16/3/2011 21:07 发表
why do you trust your current employer?

If he send the copy of your one day contact to you next boss, what will happen?

I won't sign any agreement with him. So, don't worry about this!
But, thanks for remind me anyway.

accelerate

我已经有了自己的决定了，这个问题算是解决了！

谢谢那么多的朋友给我建议，希望你们都工作顺利！！

tjjimmycy

LZ实力运气都不错，加油！

accelerate

原帖由 tjjimmycy 于 18/3/2011 20:50 发表
LZ实力运气都不错，加油！

谢谢，新工作开始了，又要面对新的挑战！大家共勉！

chenpu

好奇一下lz是做什么的啊？

kongbaoyu

Get a ABN  and put your name and your wife/husband name together, that's will be your family business.

porcorosso

cash on hand?