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政府单位，按照产假规定，due date 前6周需要开始 paid maternity leave, 除非有 fit to work certificate 说你可以工作到之后的某一天才可以继续工作。 今天见了公立医院的 RWH midwife 的时候就要了 certificate，因为是low risk, midwife也开了。 回家才发现，上面只说了我的due date，没说fit to work 到哪一天。单位是要求要明确说可以工作到哪一天的。 我是在RWH team下的，没有shared care，GP把我refer之后，20week之后也就没管我了。 请问各位以前需要这个的是找谁开的？我真不想提前六周就开始产假。谢谢。 ———————————————————————————————————————————— 后续： 几天以后去找GP，目前27周，GP问我想工作到什么时候，我说40周。GP说你这个也太………。 我说那36周如何，GP说没问题，然后他在选日期的时候我又push到了37周。我说我36周再来找你renew到生。他说好。 其实我今天去找GP主要是开medical clearance，坐飞机用。两周后 （孕30周）要从墨尔本飞去悉尼出差两天再飞回来。所有航空要求28周以后必须有medical clearance，并且要10日内开的。所以我只是去询问可行性。结果GP是可以开的，并且说下个礼拜我本人都不用去，他会打电话给我问我好不好，然后就把certificate发给我邮箱。 还是GP好！虽然不是GP shared care，但是这些小事毛事midwife不肯的，GP都可以。 |
