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我和我合伙人看上了一个餐厅，约定给这个餐厅老板也就是卖房一定干股带本金的，因为其中一家合伙人觉得老板有资源，就算主厨走了可以认识其他厨师来顶替，非得拉人家也入伙，本人一开始没有什么意见，但是谈判当中，觉得还是欠妥，原因有几点,第一就是我们两个合伙人要注册新公司，等买卖合同签完以后，把他也加进新公司也同时分配一定股份，然后去和房东转商业租房合同，他提出他也要当director，房东才能同意转，说餐饮行业转商业合同必须有一个厨师背景才能转，但是我问我会计和律师，根本不是非得需要这些条件，至于他为什么要挡director，我不清楚真正目的是什么 第二通过谈判过程，本人觉得这个人不是适合合伙的人，为人比较强势，喜欢独断专行，担心后面合伙不成，让他退股还得退给他本金，本身就是赠送他的，到时候还得在亏本金退货他，觉得不值。第三，如果我和我合伙人接受这个店，以后自己经营，逐渐掌握之后，他在这个店的作用会越来越少，也许最后根本就没做什么事情，就能分一定股份，就算以后卖店也得分，还是不值。有没有有经验的生意给一些建议，谢谢 补充内容 (2024-3-3 00:46): 没有建议就别提，别瞎喷合伙不合伙，我问的是干股是否应该给的建议，没有建议别在我帖子下面喷合伙生意的事情，你不愿意合伙，不代表别人不... |
